“严谨,混蛋,你放开我,我告诉你,你不能够这样做,你太过分了,误会我就罢了,你竟然还想霸王硬上弓!”
何遇不停的捶打着他的胸口,不断的反抗,可是由于男女力量实在是太过于悬殊,没有经过多长的时间,何遇就已经彻底放弃了,任由这个男人在自己的身上为所欲为的动作。
在两个小时以后,严谨心满意足的从何遇身上起来,而何遇已经累瘫在床上。
“何遇,你给我记住,你是我的女人,你记住你的身份,可是我的老婆,虽然在外面名义上你是我的下属,但是你的身份你自己清楚,不要给我越矩,如果下次再让我看到你和他纠缠不清的话,就绝对不会是今天这么轻松后果。”
何遇听到就是欲哭无泪,这个男人就是一个醋缸,他占有欲真的是太可怕的一个东西,想想刚才发生的事情,觉得有些后怕。
轻松?这怎么就轻松了,这个男人说的可真是轻巧。
好久以后也没有等来何遇的回复,严谨十分不耐烦的回头问道,“你记住了吗?”何遇不情不愿的点头,眼都没有睁开,她真的是太累了。
明明就是明显的屈打成招!不公平!
“知道了。”
严谨看着她就像是一个普普通通的小女人,一样蜷缩在自己的怀里,一副累瘫的模样,心里充满了爱恋之情,情不自禁的吻了吻她的额头。
“何遇,相信我。”
严谨一直到这个
时候,才意识到的何遇在自己心中的重要性,一直以来,他在众人的心目中都是一个非常冷静而又镇定的人,可是只要一碰到这个女人的事情,他马上就变得不像他自己了,是那么的冲动,生怕自己的东西被别人抢走。
想到了今天这在餐厅里面的表现,是那么的没有风度证明,严谨苦笑了一番,看来自己已经被这个小女人给吃的死死的,她能够掌控自己的情绪的变化。
何遇,我到底应该拿你怎么办才好,你才能够乖乖的听我的话?
一大早等到何遇醒过来的时候,严谨已经出去处理公务了,除了和这个总经理的合约,在这个城市里有一些分公司的事情,等待着他去处理。
何遇想到了昨天晚上发生的事情,她被这个男人彻底的折腾了一个晚上,直到,她都觉得自己的双腿在打架,疼的不得了。
可是很快她又想到了,昨天在餐厅临走之前,李宁对自己说的话,让自己今天去他的公司讨论正经事,这可是最重要的事情,她不能够耽搁,于是何遇忍着身体的不舒服,穿装完毕以后,就出发了。
何遇刚走进公司的大厅,马上就有人前来迎接,李宁早就已经吩咐了下去,只要是何遇前来任何人不得阻拦。
“何助理,你真的是太守约了,还没有到中午你就已经来了,看来你的负责任程度比我想象的还要多的多。”
“对,李总,也恰恰能
说明我们公司我们两家公司即将签署的合约的重视程度。”
“何助理,昨天回去的时候你没事吧,我昨天看你们家总裁脸色不太好,是不是他误会了什么?用不用我帮忙前去解释一下?”
何遇听到他的话以后心里不断的吐槽,你赶紧别去了,你去了越描越黑,到时候真的是跳进黄河都洗不清了。
“不用不用,李总,我们总裁没误会。”
李宁默默的观察她。
“李总,刚刚我进来的时候,一路走过来,看到你们公司的装潢十分的有趣,难道这都是你的创意吗?”
李宁非常挺起来了胸膛,一副得意的模样,“对,这全部都是我自己的想法。”
“我看何助理对于我们公司的设计,这么感兴趣,那我闲来无事,我带你到处转转吧,你愿意吗?”
何遇听到后连忙点头,开心的说道:“我求之不得呢,就是这样,麻烦你了。”
就这样,何遇在李宁的带领之下,在这家公司里面到处闲逛,可是就在这个时候,两个人远远就听到了有两个公司的员工正在吵架,而且吵得非常激烈,可是周围的人都是一副见怪不怪的模样,都在忙着各自的事情,没有一个人前来劝说。
何遇看着他们两个人快要打起来了,十分担忧的说道:,李总,这是怎么回事?难道,你们都不去劝劝吗?”
李宁听到她的话以后,哭笑不得的说道:“何助理,你有所不知,这
可是我们公司的常态。”
何遇听到他的话以后更加的奇怪了,她第一次听说,吵架是公司的常态。
何遇和李宁两个人走近以后才发现,原来这两个人不是在吵架,而是为了一个公司的项目,正在喋喋不休的讨论,天啊!
“李总,你千万不要告诉我,你们公司里面员工争吵的时候都是这样争吵的,这也太猛了吧。”
李宁笑着回答说道:“何助理,说错了,他们两个人不是在争吵,而是在讨论问题罢了。”
何遇:“………”
何遇今天的震惊不是一星半点的,她第一次看到公司里面的两个员工能够如此明目张胆的讨论,而且讨论的这么激烈,从另外一方面也能够看出来李宁的为人。
能够想出来如此的办法,那么想必他一个非常好的决策与领导,他领导出来的公司一定不会差到哪里,因为他善于听取每一个人的意见让每一个人的意见都得到充分的发挥。
两个员工看到有人来了,不慌不忙的还在讨论着。
“都说了,你刚才的观点没有任何的事实依据,绝对是不可靠的,所以我们不能够采用你的理念,的这个项目必须采用我的想法,我的想法是有事实依据的。”
员工非常气恼的说道,而另外一个员工不甘示弱的回嘴。
“你刚才说的话才没有事实依据的,你真是一个老古板,难道你不知道创新吗?就因为没有别人做过这种事情,难道
我们就不能做吗?如果每一个人都是你这样的想法那么我们公司还有进步的空间吗?”